Profil Dosen
Nama
Dr Rahmi Fahmy, S.E., MBA
Jenis Kelamin
Perempuan
Status
PNS
Jabatan
Lektor Kepala
Unit
Akuntansi
Fakultas
FAKULTAS EKONOMI
Pangkat/Gol
IV/a - Pembina
Pendidikan
#JenjangGelarNamaJurusanTahun Lulus
1S1S.E.Universitas AndalasManajemen1992
2S2 TerapanMBAUniversity of The Philippines At DilimanManajemen1999
3S3DrSouthern Cross UniversityManajemen2006
Penelitian
#JudulTahunJenis/Hasil Karya Ilmiah~
1Engembangan Varian Dan Kualitas Produk Untuk Meningkatkan Daya Saing Pasar Pada Kelompok Pengrajin Anyaman Daun Mansiang Taratak Di Nagari Kubang, Kabupaten Lima Puluh Kota2023Humaniora Dan Pendidikan
2Persepsi Gender Lintas Generasi Menyigi Kesuksesan Karir Akademik Dosen Dilihat Dari Career Orientation Dan Work Family Conflicts: Psycap Serta Well-being Sebagai Variabel Mediasi2023Humaniora Dan Pendidikan
3Peraturan Rektor Tentang Kepegawaian Universitas Andalas2021Sosial Humaniora
4Perencanaan Peningkatan Kualitas Ekspor Jasa Tenaga Kerja Indonesia Berdasarkan Analisis Penyediaan Dan Penempatan Tki2020Sosial Humaniora, Senin Budaya Dan Pendidikan
5Penyusunan Kajian Penataan Desa Tahun Anggaran 2019 Kabupaten Mentawai2019Sosial Humaniora
6Strategi Pengembangan Pendidikan Dan Latihan Kerja Berbasiskan Analisis Human Capital Di Indonesia2019Humaniora
7Analizing The Millenial Student's Character And Their Implication Foward Conflict Management Style2018Economics
8Model Dan Strategi Pendidikan Karakter Yang Terintegrasi Dalam Rangka Implementasi Kurikulum 20132016
9Model Dan Strategi Pendidikan Karakter Yang Terintegrasi Dalam Rangka Implementasi Kurikulum 20132016Commerce, Management, Tourism And Services
10Model Dan Strategi Pendidikan Karakter Yang Terintegrasi Dalam Rangka Implementasi Kurikulum 20132015
11Model Pengembangan Kompetensi Pimpinan Untuk Peningkatan Kualitas Pengelolaan Pendidikan Tinggi Di Indonesia2024Sosial Humaniora, Pendidikan, Seni, Dan Budaya
Pengabdian
#JudulTahunJenis Pengabdian
1Ibm Kelompok Pengrajin Industri Kreatif Perak Dan Selendang Suji Cair Koto Gadang Amai Setia Di Kab. Agam2014Program Kemitraan Masyarakat
Buku
#JudulTahunISBNPenerbit
1Ekonomi Ketenagakerjaan: Riset-riset Untuk Kebijakan20239786231722010Andalas University Press
2Human Capital Di Indonesia : Riset-riset Untuk Kebijakan20209786237763390Andalas University Press
3Ekonomi Migrasi20179786026953193Andalas University Press
4Buku Kiat Sukses Mengelola Usaha Kecil Melalui Budaya Inovasi Dan E-comerce.20159786021062739CV. Rumah Kayu Pustaka Utama
5Performance Appraisal For Academic Staff20099783838313139Lambert Academic Publishing
Publikasi Scopus
Publikasi WoS
#JudulNama JurnalHalamanTahunDikutip
No results found.
Publikasi GS
#JudulNama JurnalDikutip
1Literatur Review : Kepemimpinan Di Masa Krisis Dan Ketahanan UmkmMedia Bina Ilmiah 18 (Media Bina Ilmiah), 1429, 20242
2The Role Of Linking Engagement Of Informal Leaders To Ecological Impact In Sustainable Tourism Development: Introducing Group Efficacy As A Mediating VariableCogent Social Sciences 10 (1), 2330730, 20241
3The Role Of Coopetition, Knowledge Management And Trust Towards Innovative Work BehaviorJurnal Mantik 8 (1), 195-203, 20244
4Explicating Collegiality And Change Management In Neoliberalism During The Dynamics Of Higher Education Institutions-0
5Ocb In Banking: A Mediating Model Of Psychological Capital, Workload, And Job SatisfactionJournal Publicuho 7 (2), 757-764, 20240
6Does Happiness Depend On Socioeconomic Conditions? Knowledge Gained From IndonesiaDevotion: Journal of Research and Community Service 4 (1), 134-140, 20230
7Analisis Knowledge Management Menggunakan Model Big Data Di Media Sosial UmkmJurnal Manajemen Informatika (JAMIKA) 13 (1), 24-39, 202317
8Penyebab Pengembalian Berkas Klaim Pelayanan Kesehatan Jkn Di Rumah Sakit Ibu Dan Anak Mutiara Bunda PadangJIK JURNAL ILMU KESEHATAN 7 (1), 77-86, 20233
9Performance Evaluation: An Intervening Model Of Job Satisfaction, Transformational Leadership And Career DevelopmentJournal Publicuho 6 (2), 366-376, 20230
10Measuring Customer Satisfaction: A Literature ReviewJurnal Apresiasi Ekonomi 11 (2), 378-384, 20232
11Financial Well Being: Suatu Tinjauan Sistematis Dan BibliometrikJurnal Inovasi Pendidikan Ekonomi (JIPE) 13 (1), 30-39, 20231
12Peningkatan Daya Saing Produk Anyaman Daun Mansiang Taratak Melalui Variasi Dan Kualitas Produk Di Kabupaten Lima Puluh KotaJurnal Hilirisasi IPTEKS 6 (3), 305-312, 20232
13Open Innovation Mapping Based On Publisher Research Through Bibliometric AnalysisJurnal Apresiasi Ekonomi 11 (3), 559-572, 20231
14Impact Of Sosial And Entrepeneurial Stigma To The Performance Of Female Entrepreneur Moderated By The Occurrence Of Psychological CapitalJournal Research of Social Science, Economics, and Management 3 (1), 293-303, 20230
15Pengaruh Digital Skill, Transformational Leadership Dan Readiness For Change Sebagai Variabel Mediasi Terhadap Innovative Work BehaviourJurnal Informatika Ekonomi Bisnis, 1133-1140, 202312
16Asalammualaikum Perceived Organizational Support Sebagai Pemoderasi Hubungan Antara Exploitative Leadership Dengan Employee Green Innovative Behavior (pada Asn Di Dinas …Jurnal Ekonomika Dan Bisnis 3 (3), 462-468, 20230
17Perceived Organizational Support Sebagai Pemoderasi Hubungan Antara Exploitative Leadership Dengan Employee Green Innovative Behavior (pada Asn Di Dinas Kesehatan Provinsi …Jurnal Ekonomika Dan Bisnis 3 (3), 462-468, 20230
18Green Entrepreneurship And Performance Entrepreneurship Seen From The Aspect Of Culture And Motivation: Preliminary StudyBudapest International Research and Critics Institute (BIRCI-Journal) 1 …, 20227
19Pengaruh Kenyamanan Pemakaian Alat Pelindung Diri (apd) Terhadap Kinerja Profesional Pemberi Asuhan (ppa) Kamar Bedah Di Rs Kota Padang Pada Masa Pandemi Covid-19Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi 22 (1), 492-499, 20225
20The Relationship Of Job Insecurity, Affective Commitment, And Job Performance Post Covid-19Jurnal Mantik 6 (1), 10-17, 20222
21Tax Planning On The Multinational Companies In IndonesiaAsean International Journal of Business 1 (1), 1-9, 202216
22Kolaborasi Model Quadpel Helix Dalam Pengembangan Smart City; Sebuah Tinjauan TeoritisJesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) 5 (2), 2568-2582, 20220
23Police Performance: An Evaluating On Autocratic Leadership, Job Stress, And Job Motivation Amid And Post-covid 19Jurnal Mantik 6 (2), 2047-2055, 20220
24The Effect Of Service Quality Moderated Policy Promotion On Customer Trust: A Study Of The Port SectorBudapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal …, 20220
25Implementasi Learning Management System Selama Pandemi Covid-19: Sebuah Tinjauan LiteraturJournal Publicuho 5 (3), 946-962, 20221
26The Effect Of Compensation And Workload On Employee Performance At Pt. X Padang City With Job Satisfaction As A Mediating VariableJournal of Social Research 2 (1), 65-78, 20228
27The Effect Of Workload And Compensation System On Turnover Intention With Job Satisfaction As A Mediating Variable In Pt. XyzJournal of Social Research 2 (1), 79-87, 20226
28The Effect Of Work-life Balance And Work Environment On Job Satisfaction With Work Stress As A Mediating Variable At The Class I Immigration Office Of Tpi PadangJournal of Social Research 2 (1), 51-64, 20226
29Kepercayaan Diri Generasi Z Indonesia Memasuki Dunia Kerja: Gambaran Self-perceived EmployabilityJurnal Ilmu Perilaku 6 (2), 188-205, 202210
30Covid-19 Outbreak Effects On Leadership, Job Satisfaction And Turnover Intention: A Mediating Model Of Indonesian Banking SectorInternational Journal of Industrial Management 10, 113-128, 202176
31Digital Marketing Pada Ukm: Identifikasi Riset Gap Melalui Studi Literatur ReviewJurnal Sains dan Teknologi 21 (1), 20211
32The Impact Of Human Resources Aspects In Supporting Readiness For Change At Pt Pertamina (persero)Enrichment: Journal of Management 12 (1), 65-72, 20218
33Analisis Hubungan Kualitas Kehidupan Kerja Perawat Dengan Kualitas Hidup Dimasa Pandemi Covid-19 Di Rumah Sakit Umum Daerah M. NatsirJurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi 21 (3), 1065-1071, 20216
34A Management Decision Process For Corporate ActionInternational Journal of Islamic Business and Management Review 1 (1), 56-68, 20210
35Evaluating Performance Through Organizational Commitments: Testing Transactional Leadership And Job Satisfaction In The Public Legal Entity SectorEnrichment: Journal of Management 12 (1), 462-473, 20212
36Peran Motivasi Sebagai Variabel Mediasi Dalam Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Dalam Kondisi Pandemi Covid-19 Pada Pt Jasa Raharja Cabang Sumatera BaratEkonomis: Journal of Economics and Business 5 (2), 457-467, 202114
37Gambaran Keakuratan Dokumentasi Asuhan KeperawatanJurnal Kesehatan Andalas 8 (4), 202033
38Visionary Leadership Role: Building A Ghost Town CivilizationInternational Journal of Management (IJM) 11 (1), 31-55, 202026
39Pengukuran Kinerja Menggunakan Metode Balanced Scorecard Di Perguruan Tinggi Swasta Xyz PadangJurnal Mirai Management 5 (2), 20205
40Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi Pada Pengaruh Ketidakjelasan Peran Terhadap Kinerja PegawaiJurnal Manajemen dan Kewirausahaan 8 (1), 68-74, 20206
41Pengaruh Konflik Peran Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kecerdasan Spiritual Sebagai Mediasi (studi Kasus Pada Pegawai Puskesmas Kota Xyz)Jurnal Samudra Ekonomi dan Bisnis 11 (2), 182-196, 20204
42Peran Metode Failure Mode And Effect Analysis (fmea) Terhadap Mutu Pelayanan Rumah Sakit: Systematik ReviewJurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi 20 (3), 932-936, 20208
43JiubjJurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi 20 (2), 551-555, 20200
44Cross Sectional: Dukungan Sosial Dan Resiliensi PerawatJurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi 19 (2), 421-425, 201926
45Analisis Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Perawat Puskesmas Di Kabupaten Xyz Sumatera BaratJurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi 19 (3), 584-589, 201911
46The Effect Of Human Capital On Workers' Income In Western And Eastern Regions Of IndonesiaThe Journal of Social Sciences Research 5 (10), 1463-1479, 20191
47The Effect Of Transformational Leadership And Organizational Climate With Satisfaction Partnership At Hospital Rsud Pariaman Indonesia In 2017Indian Journal of Public Health Research & Development 9 (11), 447-451, 20189
48Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Budaya Organisasi Terhadap Organizational Citizhenship Behaviour Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel MediasiJurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi Manajemen 3 (4), 175-190, 20182
49Work Life Balance Analysis Among Banking Sector Employees (case Study In Bank X Branch Office Padang Indonesia)Work 9 (27s), 20189
50Worl Life Balance Analysis Among Banking Sector Employees (case Study In Bank X Branch Office Padang Indonesia)Journal of Education and Practice 9 (27), 89-97, 20181
51The Effect Of Transformational Leadership And Organizational Climate With Satisfaction Partnership At Hospital Rsud Pariaman Indonesia In 2017.Indian Journal of Public Health Research & Development 9 (11), 20186
52Measuring And Analyzing Students’ Personal Characters In Implementing Character EducationAdvanced Science Letters 23 (9), 8917-8923, 20176
53The Effect Of Human Capital On Earning Of Indonesian Migrant Workers From West Sumatra In MalaysiaInternational Journal of Economics Research 13 (5), 2297-2311, 20166
54Pengaruh Tenaga Kerjaasing Terhadap Pertumbuhanekonomidan Kesempatan Kerja: Suatu Tinjauan LiteraturJurnal Kependudukan Indonesia 6 (1), 63-85, 201615
55Analisis Kemiskinan Anak Balita Pada Rumah Tangga Di Propinsi Sumatra BaratJurnal Kependudukan Indonesia 11 (1), pp. 29-38, 201622
56The Demand For Foreign Workers In The Manufacturing Sector In MalaysiaJurnal Ekonomi Malaysia 49 (2), 135-147, 201524
57Measuring Student Perceptions To Personal Characters Building In Education: An Indonesian Case In Implementing New Curriculum In High SchoolProcedia-Social and Behavioral Sciences 211, 851-858, 2015169
58Measuring Student Perception To Personal Character Building In Education: An Indonesian Case In Implementing New Curriculum In High School. Universitas Andalas, Kampus Limau …Procedia-Social and Behavioral Sciences 211, 851-858, 20150
59Pengaruh Tenaga Kerja Asing Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Dan Kesempatan Kerja: Suatu Tinjauan LiteratureJurnal Kependudukan Indonesia 6 (1), 63-85, 20110
60Having A Close Look On The Effectiveness Of Academic Staff Performance Appraisal (an Indonesian Case)Proceeding International Conference on Business and Economics (ICBE) 1 (1), 20100
61Exemplary Practitioner Research In Management: Ten Studies From Southern Cross University's Dba ProgramSouthern Cross University Press, 20075
62Performance Appraisal—channeling Participant EnthusiasmEXEMPLARY PRACTITIONER RESEARCH in MANAGEMENT, 9, 20070
63Academic Staff Performance Appraisal From A Stakeholders' Perspective: A Case Study Of Multiple Attitudes And PerceptionsSouthern Cross University, 20062
64Characteristics Of Educated Unemployment In Indonesia: Case Study In West Sumatra Province-0
65The Role Of Learning Orientation As Mediating Variable In The Relationship Between Transformational Leadership And Employee PerformanceSustainability Development in Achieving Economic Independence, 131, 00
66The Effect Of Job Satisfaction With Organizational Citizenship Behavior To Implementing Nurses At Hospital Rsudpariaman Indonesia In 2017-0
671. Student At Master Of Management Universitas Andalas, Padang West Sumatera, Indonesia 2. Lecture At Master Of Management Universitas Andalas, Padang West Sumatera, Ndonesia-0
68The Effect Of Transformational Leadership And Organizational Climate With Satisfaction Partnership At Hospital Rsud Pariaman Indonesia In 2017-1
69Rahim, Rida, Malik Melini. 2015Measuring Students Perceptions to Personal Characters Building in Education …, 03
70The Analysis Of The Influence Of Organizational Commitment And Learning Perception Towards Employees Performance (a Case Study Of Pt Xyz’s Employees That Participate In The …-0
71Kepercayaan Diri Generasi Z Indonesia Memasuki Dunia Kerja: Gambaran Self-perceived Employability-8
72Bachtiar, Nasri. Rahim, Rida. Malik, Melini. 2015Measuring Student Perceptions to Personal Characters Building in Education …, 03
73Analisis Work Life Balance Pekerja Sektor Perbankan (studi Kasus Di Bank X Padang)-0
74A Critical Study Of Religiosity In The Midst Of The Proliferation Of Counterfeit Products In IndonesiaProceedings of the 5th International Conference of Educational Science …, 20240
75Leadership Styles And World-class Universities: Relationship Analysis In Indonesian UniversitiesAvailable at SSRN 4947846, 00
76The Building Blocks Of An Effective Performance Management System: A Comprehensive ReviewJournal of Management and Digital Business 5 (1), 13-34, 20250
77An Exploratory Study On Effective Leadership And Change Management In The Transformation Of Indonesian Public Universities Towards World-class University StatusSustainability 17 (3), 1300, 20250
78The Influence Of Quality Of Work Life On Work Life Balance Which Is Mediated By Job Stress, Job Satisfaction And Job Commitment (study On Employees Pt Nindya Karya Project …Journal of Economics, Finance and Management Studies 7 (6), 3095 - 3110, 20240
79Pelatihan Inovasi Tenun Melalui Desain Digital Untuk Peningkatan Kualitas Tenun Pada Songket Berkah Nagari Sungai Janiah Kabupaten SolokJurnal Hilirisasi IPTEKS 7 (3), 371-378, 20240
80Pengaruh Job Stress Dan Fatigue Terhadap Employee Performance Dengan Mediasi Job Satisfaction: Studi Pada Lembaga Pemasyarakatan Kelas Iia PadangJournal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) 7 (6), 1805-1824, 20240
81Social Media As A Tool To Facilitate Human Capital Relations To Open Innovation And Business PerformanceJurnal Manajemen Teknologi 23 (2024), 135-154, 20240
82Determinan Kesuksesan Dan Kegagalan Suksesi Pada Perusahaan Keluarga Di Kabupaten Padang PariamanJurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi (JEMSI) 5 (6), 875 - 887, 20240
83Economic Debate On Financing Model Of The National Health SystemDevotion: Journal of Research and Community Service 4 (2), 648-657, 20230
84Does Happiness Depend On Socioeconomic Conditions? Knowledge Gained From Indonesia.Devotion: Journal of Research & Community Service 4 (1), 20230
85Perceived Organizational Support Sebagai Pemoderasi Hubungan Antara Exploitative Leadership Dengan Employee Green Innovative Behavior3 3 (Sep-Des 2023), 462-468, 20230
86Gambaran Keakuratan Dokumentasi Asuhan KeperawatanJurnal Kesehatan Andalas 8 (4), 201936
Paten/HKI
#KategoriJudulPemegang Hak PatenTanggal PublikasiNomor Publikasi
1Hak CiptaEkonomi Ketenagakerjaan: Riset Riset Untuk KebijakanLPPM Universitas Andalas2023-06-01EC00202367890
2Hak CiptaHuman Capital Di Indonesia: Riset-riset Untuk KebijakanLPPM Universitas Andalas2021-01-15000232890
Riwayat Mengajar
#SemesterMatakuliahKelasSKSFakultasProgram Studi
1Genap 2024STRATEGIC HRMSEM III ENGLISH3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
2Genap 2024SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS3 M/MSDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
3Genap 2024ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem II/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
4Genap 2024MSDM INTERNASIONALRM-6/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Alih Jenjang
5Genap 2024METODOLOGI PENELITIANKESMAS ANG 20242KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
6Genap 2024LEADERSHIPSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
7Genap 2024KEPEMIMPINAN Sem IV/M2.13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
8Genap 2024KEPEMIMPINANSem IV/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
9Genap 2024INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VI/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
10Genap 2024HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM II REGULER3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
11Genap 2024FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 M/Marketing, MSDM 3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
12Genap 2024CHANGE MANAGEMENT SEM II PROFESIONAL3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
13Genap 2024CHANGE MANAGEMENT SEM II ENGLISH3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
14Genap 2024ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
15Ganjil 2024STRATEGIC LEADERSHIP AND CORPORATE GOVERNANCES3M/Stratejik3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
16Ganjil 2024STRATEGIC HRMEnglish Sem 33EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
17Ganjil 2024SEMINAR MANAJEMEN SDMRM-7/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Alih Jenjang
18Ganjil 2024RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTProfesional Sem 23EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
19Ganjil 2024PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SDMSem V/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
20Ganjil 2024MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
21Ganjil 2024MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
22Ganjil 2024MANAJEMEN SDM RUMAH SAKIT ARS042KEDOKTERANAdministrasi Rumah Sakit
23Ganjil 2024LEADERSHIP & ORGANIZATIONAL BEHAVIOREnglish Sem 13EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
24Ganjil 2024HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
25Ganjil 2024HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem II Reguler3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
26Ganjil 2024FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3M/Keuangan,SDM,Marketing3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
27Ganjil 2024CHANGE MANAGEMENT Profesional Sem 23EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
28Ganjil 2024CHANGE MANAGEMENT English Sem 23EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
29Ganjil 2024AUDIT SUMBERDAYA MANUSIASem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
30Ganjil 2024AUDIT SUMBERDAYA MANUSIARM-7/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Alih Jenjang
31Ganjil 2024ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
32Genap 2023SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS3M/ MSDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
33Genap 2023RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTProfesional SEM 23EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
34Genap 2023PERILAKU ORGANISASISem II/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
35Genap 2023PENGETAHUAN, LEARNING DAN INOVASIS3 M/ MSDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
36Genap 2023ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem II/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
37Genap 2023MSDM INTERNASIONALRM-6/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Alih Jenjang
38Genap 2023METODOLOGI PENELITIANRuang Ujian2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
39Genap 2023LEADERSHIP & ORGANIZATIONAL BEHAVIOREnglish SEM I3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
40Genap 2023LEADERSHIPSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
41Genap 2023Keterampilan klinik 6 BLK19604 Keterampilan klinik 6 2KEDOKTERANKedokteran
42Genap 2023KEPEMIMPINAN Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
43Genap 2023KEPEMIMPINAN Sem IV/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
44Genap 2023INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VI/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
45Genap 2023HUMAN CAPITAL MANAGEMENTReguler SEM 23EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
46Genap 2023FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 M/ MARKETING, MSDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
47Genap 2023CHANGE MANAGEMENT English SEM 23EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
48Genap 2023ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKONS MSDM 43EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
49Genap 2023ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTEnglish SEM 33EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
50Ganjil 2023STRATEGIC HRMSEM3 Reguler (Angk 42)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
51Ganjil 2023SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
52Ganjil 2023SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIARM-7/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
53Ganjil 2023RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTSEM2 Profesional (Angk 43)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
54Ganjil 2023PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SDMSem V/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
55Ganjil 2023MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
56Ganjil 2023MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
57Ganjil 2023MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIARuang S2 Kesmas2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
58Ganjil 2023LEADERSHIP & ORGANIZATIONAL BEHAVIORSEM1 English (angk44)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
59Ganjil 2023HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
60Ganjil 2023HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM2 Reguler (Angk 43)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
61Ganjil 2023FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 M/ Marketing, SDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
62Ganjil 2023CHANGE MANAGEMENT SEM2 Profesional (Angk 43)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
63Ganjil 2023AUDIT SUMBERDAYA MANUSIASem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
64Ganjil 2023AUDIT SUMBERDAYA MANUSIARM-7/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
65Ganjil 2023ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
66Genap 2022STRATEGIC LEADERSHIP AND CORPORATE GOVERNANCES3 M/ Stratejik 20223EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
67Genap 2022STRATEGIC HRMSEM 3 REGULER3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
68Genap 2022SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS3 M/ SDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
69Genap 2022RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTSEM I REGULER 3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
70Genap 2022PERILAKU ORGANISASISem II/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
71Genap 2022ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem II/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
72Genap 2022MSDM INTERNASIONALRM-6/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
73Genap 2022METODOLOGI PENELITIANRuang S2 Kesmas2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
74Genap 2022LEADERSHIP & ORGANIZATIONAL BEHAVIORSEM 1 ENGLISH3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
75Genap 2022LEADERSHIPSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
76Genap 2022KEPEMIMPINAN Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
77Genap 2022INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VI/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
78Genap 2022HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM 2 REGULER3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
79Genap 2022Epidemiologi kesehatan anakIKA 118 Epidemiologi kesehatan anak1KEDOKTERANKesehatan Anak Program Spesialis
80Genap 2022CHANGE MANAGEMENT SEM 2 PROFESIONAL3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
81Genap 2022ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM 4 KONS MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
82Ganjil 2022STRATEGIC LEADERSHIP AND CORPORATE GOVERNANCES3 IM/ STRATEJIK3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
83Ganjil 2022STRATEGIC HRMSEM 3 REGULER3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
84Ganjil 2022SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
85Ganjil 2022SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIARM-1/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
86Ganjil 2022RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTHRM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
87Ganjil 2022MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
88Ganjil 2022MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
89Ganjil 2022MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIARuang S2 Kesmas2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
90Ganjil 2022LEADERSHIP & ORGANIZATIONAL BEHAVIORSEM I ENG3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
91Ganjil 2022HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
92Ganjil 2022HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM III WEEKEND3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
93Ganjil 2022FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 IM/ FINANCE, SDM, MARKETING3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
94Ganjil 2022AUDIT SUMBERDAYA MANUSIASem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
95Ganjil 2022ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKONS MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
96Genap 2021SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS3 IM/SDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
97Genap 2021SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIARM-6/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
98Genap 2021RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTHRM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
99Genap 2021PERILAKU ORGANISASISem II/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
100Genap 2021PERFORMANCE MANAGEMENTSEM IV SDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
101Genap 2021PENGETAHUAN, LEARNING DAN INOVASIS3 IM/SDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
102Genap 2021ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem II/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
103Genap 2021MSDM INTERNASIONALSem VI/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
104Genap 2021METODOLOGI PENELITIANKelas 212KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
105Genap 2021LEADERSHIP & ORGANIZATIONAL BEHAVIORSEM I WEEKEND3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
106Genap 2021LEADERSHIPSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
107Genap 2021KEPEMIMPINAN Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
108Genap 2021HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM II REG3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
109Genap 2021ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM IV SDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
110Ganjil 2021STRATEGIC HRMSEM III Reguler3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
111Ganjil 2021SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
112Ganjil 2021RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTII Reg & III JS HRM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
113Ganjil 2021PERILAKU ORGANISASISem II/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
114Ganjil 2021ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem II/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
115Ganjil 2021ORGANIZATIONAL BEHAVIORSEM I WEEKEND A3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
116Ganjil 2021MANAJEMEN SUMBERDAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
117Ganjil 2021MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS2 KES MAS2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
118Ganjil 2021HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
119Ganjil 2021HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM III Weekend A3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
120Ganjil 2021HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSEM II Reguler3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
121Ganjil 2021FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 IM/B3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
122Ganjil 2021FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 IM/A3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
123Genap 2020SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
124Genap 2020SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS3 IM / SDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
125Genap 2020PERFORMANCE MANAGEMENTSem IV Kons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
126Genap 2020PENGETAHUAN, LEARNING DAN INOVASIS3 IM / SDM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
127Genap 2020ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I Ang 39 Weekend3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
128Genap 2020MSDM INTERNASIONALRM/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
129Genap 2020METODOLOGI PENELITIANSekretariat S2 Kes Mas2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
130Genap 2020MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
131Genap 2020HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
132Genap 2020HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem II Ang 38 Eng3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
133Genap 2020CHANGE MANAGEMENTSem II Ang 38 J-S A dan B3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
134Genap 2020ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem IV Kons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
135Ganjil 2020STRATEGIC HRMSem III English3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
136Ganjil 2020PERILAKU ORGANISASISem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
137Ganjil 2020ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
138Ganjil 2020ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I 2020 J-S Kelas A3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
139Ganjil 2020ORGANIZATIONAL BEHAVIORSEM I 2020 ENGLISH3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
140Ganjil 2020MSDM INTERNASIONALSem VII/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
141Ganjil 2020MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAPerilaku Organisasi dan Manajemen SDM2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
142Ganjil 2020MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAManajemen Sumber Daya Manusia2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
143Ganjil 2020LEADERSHIPSem V/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
144Ganjil 2020KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem V/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
145Ganjil 2020INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
146Ganjil 2020HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKelas A Sem III J-S 3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
147Ganjil 2020FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 IM / B3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
148Ganjil 2020FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 IM / A3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
149Genap 2019SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
150Genap 2019PERFORMANCE MANAGEMENTKons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
151Genap 2019METODOLOGI PENELITIANI/J2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
152Genap 2019MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
153Genap 2019HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
154Genap 2019HUMAN CAPITAL MANAGEMENT2019 English3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
155Genap 2019CHANGE MANAGEMENT2019 J-S A3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
156Genap 2019ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTKons MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
157Ganjil 2019STRATEGIC HRMSem III - Angk. 2018 B Reguler3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
158Ganjil 2019SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAS3 IM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
159Ganjil 2019PERILAKU ORGANISASISem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
160Ganjil 2019PENGETAHUAN, LEARNING DAN INOVASIS3 IM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
161Ganjil 2019ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
162Ganjil 2019ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I angkatan 2019 English Class3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
163Ganjil 2019ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I - Angk. 2019 J-S 13EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
164Ganjil 2019MSDM INTERNASIONALSem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
165Ganjil 2019MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIALokal I2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
166Ganjil 2019KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem V/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
167Ganjil 2019INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
168Ganjil 2019HUMAN CAPITAL MANAGEMENT Sem III - Angk. 2018 B J-S3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
169Ganjil 2019FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3 IM3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
170Ganjil 2019CHANGE MANAGEMENT AND ORGANIZATIONAL DEVELOPMENTSem V/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
171Genap 2018STRATEGIC LEADERSHIPSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
172Genap 2018STRATEGIC HRMSem III 2018-A (Reguler)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
173Genap 2018SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
174Genap 2018PERFORMANCE MANAGEMENTSem IV 2017-B MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
175Genap 2018METODOLOGI PENELITIANKelas II S2 Kesmas 2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
176Genap 2018MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
177Genap 2018INTRODUCTION TO MANAGEMENTSEM II/Int.A3EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi Internasional
178Genap 2018HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
179Genap 2018HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem III 2018-A (J-S)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
180Genap 2018HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem II 2018-B (Reguler)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
181Genap 2018FILOSOFI ILMU DAN RISET KUALITATIFS3/M3EKONOMI DAN BISNISS3 - Manajemen
182Genap 2018ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem IV 2017-B MSDM3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
183Ganjil 2018RESEARCH METHOD FOR MANAGEMENTSem III (2017-B) Kel.II3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
184Ganjil 2018PERILAKU ORGANISASI Sem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
185Ganjil 2018PERFORMANCE MANAGEMENTSem IV (2017-A)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
186Ganjil 2018ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
187Ganjil 2018ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I (2018-B) Reguler3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
188Ganjil 2018ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I (2018-B) Jumat-Sabtu3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
189Ganjil 2018MSDM INTERNASIONALSem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
190Ganjil 2018MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAKesmas 1 20182KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
191Ganjil 2018LEADERSHIPSem V/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
192Ganjil 2018KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem V/M2.23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
193Ganjil 2018KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem V/M1.23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
194Ganjil 2018HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem III (2017-B) Malam3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
195Ganjil 2018HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem III (2017-B) Kel.II3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
196Ganjil 2018HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem III (2017-B) Kel.I3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
197Ganjil 2018HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem II (2018-A) Reguler3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
198Ganjil 2018ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem IV (2017-A)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
199Genap 2017STRATEGIC LEADERSHIPSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
200Genap 2017PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
201Genap 2017PERFORMANCE MANAGEMENTSem IV (2016-B)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
202Genap 2017ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
203Genap 2017ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I (2018-A) Reguler Pagi3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
204Genap 2017ORGANIZATIONAL BEHAVIORSem I (2018-A) Jumat-Sabtu3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
205Genap 2017METODOLOGI PENELITIANKLS 2 S22KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
206Genap 2017HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem III (2017-A) Gabung3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
207Genap 2017ADVANCED HUMAN CAPITAL MANAGEMENTSem IV (2016-B)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Manajemen
208Ganjil 2017MSDM INTERNASIONALSem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
209Ganjil 2017MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAkls12KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
210Ganjil 2017MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
211Ganjil 2017LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
212Ganjil 2017INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
213Ganjil 2017HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem III/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
214Genap 2016STRATEGIC LEADERSHIPSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
215Genap 2016SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
216Genap 2016PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
217Genap 2016ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
218Genap 2016METODOLOGI PENELITIANLokal 12KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
219Ganjil 2016MSDM INTERNASIONALSem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
220Ganjil 2016MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
221Ganjil 2016MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M13EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
222Ganjil 2016LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
223Ganjil 2016INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
224Genap 2015SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
225Genap 2015PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AP3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
226Genap 2015PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
227Genap 2015ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
228Genap 2015METODOLOGI PENELITIANLOKAL 2 GB2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
229Ganjil 2015PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AP (M)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
230Ganjil 2015PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AP3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
231Ganjil 2015PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AM/AK (M)3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
232Ganjil 2015MSDM INTERNASIONALSem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
233Ganjil 2015MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
234Ganjil 2015LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
235Ganjil 2015INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
236Genap 2014STRATEGIC LEADERSHIPSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
237Genap 2014SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
238Genap 2014PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AP3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
239Genap 2014PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
240Genap 2014ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
241Genap 2014METODOLOGI PENELITIAN2-GD 2 (S2 KESMASY)2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
242Ganjil 2014PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AP3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
243Ganjil 2014PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI AM/AK/AP3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
244Ganjil 2014MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
245Ganjil 2014MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAGEDUNG J (I & J)2KEDOKTERANKesehatan Masyarakat
246Ganjil 2014LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
247Ganjil 2014KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
248Ganjil 2014INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.A3EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi Internasional
249Ganjil 2014INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
250Genap 2013STRATEGIC LEADERSHIPSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
251Genap 2013SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
252Genap 2013PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
253Genap 2013PENGANTAR MANAJEMENSem II/A13EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi
254Genap 2013ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
255Ganjil 2013PERILAKU ORGANISASI DAN MANAJEMEN PERUBAHANI keu/mgt3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Akuntansi
256Ganjil 2013MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
257Ganjil 2013LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
258Ganjil 2013KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
259Ganjil 2013INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.A3EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi Internasional
260Ganjil 2013INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
261Genap 2012SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
262Genap 2012PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
263Genap 2012PENGANTAR MANAJEMENSem II/EMA3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
264Genap 2012ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
265Ganjil 2012MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
266Ganjil 2012LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
267Ganjil 2012KEPEMIMPINAN (LEADERSHIP)Sem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
268Ganjil 2012INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.A3EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi Internasional
269Genap 2011STRATEGIC LEADERSHIPSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
270Genap 2011SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTSem VIII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
271Genap 2011PERILAKU ORGANISASI Sem IV/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
272Genap 2011PENGANTAR MANAJEMENSem II/Fekon53EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi
273Genap 2011ORGANIZATIONAL BEHAVIOURSem IV/Int.MA23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
274Ganjil 2011MSDM INTERNASIONALSem VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
275Ganjil 2011MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIASem III/M23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
276Ganjil 2011LEADERSHIPSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
277Ganjil 2011INTRODUCTION TO BUSINESSSem I/Int.Eco23EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
278Ganjil 2011INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTSem VII/Int.M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
279Ganjil 2011EKONOMI KETENAGAKERJAAN DAN KEWIRAUSAHAANIII R3EKONOMI DAN BISNISS2 - Magister Ekonomi
280Genap 2010STRATEGIC LEADERSHIPINT-VIII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
281Genap 2010SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTINT-VIII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
282Genap 2010SEMINAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAR-VIII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
283Genap 2010INTRODUCTION TO MANAGEMENTINT-II/E3EKONOMI DAN BISNISS1 - Ekonomi Internasional
284Ganjil 2010MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIAR-III/M33EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen
285Ganjil 2010LEADERSHIPINT-VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
286Ganjil 2010INTRODUCTION TO BUSINESSINT-I/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
287Ganjil 2010INTERNATIONAL HUMAN RESOURCES MANAGEMENTINT-VII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
288Genap 2009STRATEGIC LEADERSHIPint-VIII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
289Genap 2009SEMINAR ON HUMAN RESOURCE MANAGEMENTint-VIII/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
290Genap 2009ORGANIZATIONAL BEHAVIOURint-IV/M A3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
291Genap 2009ORGANIZATIONAL BEHAVIOURINT-IV/MA3EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi Internasional
292Genap 2009INTRODUCTION TO MANAGEMENTINT-II/E3EKONOMI DAN BISNISS1 - Ekonomi Internasional
293Ganjil 2009LEADERSHIPVII/Int/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
294Ganjil 2009INTRODUCTION TO BUSINESSInt/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
295Ganjil 2009HUMAN RESOURCES MANAGEMENTIII/Int/M3EKONOMI DAN BISNISS1 - Manajemen Internasional
296Genap 2008FINANCIAL MANAGEMENT IA / INT3EKONOMI DAN BISNISS1 - Akuntansi Internasional